文丨西部菌
“我们地方政府,深圳会代这类人才来补齐税收……你100万薪,本来要缴45万的税,现在只要缴15万,你一下子多了30万,家里面的人很高兴,所以你的日子也会更好过。”这两天,深圳主政官员的这段话在网上刷屏。网友惊呼:为了“抢人”,深圳真是拼了!
深圳这项政策,用更严谨的话来表达是,短缺人才将享受15%的个人所得税减免优惠。事实上上个月深圳就曾出台人才住房政策,深圳户籍或持有效居住证的各类人才,符合相关条件的,可以享受同区域同类型市场商品房租金、售价60%的价格优惠,并引发刷屏讨论。
和北京、上海相比,深圳对人才的开放程度,显得有些不太像一线城市,到目前为止,尽管常住已有1302.66万,但它并没有高不可及的户籍门槛。一句当地流传的口号是,“来了就是深圳人”,且普通本科落户还有最高达三万元的补贴。
深圳历年GDP,来源公报
深圳不断推出人才政策,通过低门槛吸引外来人口,有两层因素,其一相对于北京和上海两千多万的人口总量,深圳的人口容量还有很大的提升余地。
其二,深圳作为历史较短的城市,教育是重要的短板,缺少历史悠久的知名高校。以2018年的数据为例,深圳的高等学校数量只有13所,在校大学生数量为10.38万人。作为对比我们可以看看广州,广州聚集了全省近70%的高等院校、科研机构,不含研究生在内的大学生数量就高达108.64万人,比深圳遥遥领先。
深圳近几年快速发展,前年GDP赶超广州,2018年达到24221.98亿,赶超香港,跻身亚洲第五,高科技和新兴产业相当发达,靠的正是对科教的高投入。
比如在去年,深圳的研发占到GDP的4.2%,在全国首屈一指,相当于以色列的水平。PCT国际专利申请量在全国大中型城市15年连冠,新兴产业增加值的增长率达到两位数,新增国家高新技术企业大达到3000家以上,全市高新企业已达到1.44万家,居全国第二位。
没有前面提到的频繁推出的人才政策,以及相对较低的户籍门槛,深圳自然不可能吸引到如此多的外地人才来参与城市建设。
所以在2018年,和人口接近负增长的北京、上海比,深圳的常住人口增长达到了49.83万人,在全国排名第一。
在未来,劳动力红利衰退的背景下,不仅是高学历人才,普通的就业人口的价值,都会不断凸显。深圳如果能够继续保持开放底色,未来引领一线城市也不是不可能。
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