一勺言 | 天下苦收房久矣

一勺言 2019-09-10 11:32 阅读 775
一勺言 | 天下苦收房久矣

天下苦收房久矣。

但是,业主除了道德谴责,只能选择升级事态,最后,客户与开发商一同进入双输局面。

其实,房屋交付出现重大质量问题,核心在于,城市总经理或项目总经理。

这两个角色,一旦操守失控、能力不济,交付沦为危机,再正常不过。

这个判断里,暗含了一个前提:当问题在最后一刻被发现时,问题可能一开始就存在了。

这个前提,为解决房屋质量提供了一个最好的角度。对那些正在或曾经陷入客户信任危机漩涡的开发商,有什么办法可以迅速扭转局面,一举逆转胜??

方法还是有的。

只不过,与你想的不太一样——并不是钱的问题。

关键在于脑洞。而脑洞的逻辑链在于,让你的任何新想法,都有助于恢复信任。

钱呢,只会激活脑部信号,进一步刺激欲望,通常并不导向信任。

当然,成吨的金钱除外——成吨的金钱,会直接购买到名义信任。

对绝大多数地产商来说,当房价增速趋缓,甚至当房价曲线开始跌落,你们都需要面对客户焦灼的内心,愤怒的脸庞,以及,各种莫名的动机,你们应该从现在开始思考,除了足够的钱,还能够拿出什么应对的手段?

我给你们的建议是:发明一个新职位——首席飞行检查员。

这个方案的优点有四个:

1,省钱;

2,转嫁压力;

3,过程管理,而不是最后无可挽回;

4,品牌容易得分。

我来详细拆解下这个新岗位。

飞行检查,是国际上流行的通用概念,事先不通知被检查单位而实施的现场检查,具有及时性、突发性、权威性与有效性。

前段时间,游泳冠军孙扬事件沸沸扬扬,起因就是一次飞行检查。

项目认证、兴奋剂测验,通常是飞行检查大展身手的最好领域。

我们今日份的脑洞便是:如果开发商引入飞行检查呢?

在具有中国特色的楼市预售体制下,我们买房后,要经历10到18个月的漫长等待,才能到交房那一刻,与自己的房子见面。

期待越大,人设越易崩塌。

如今的交房现场,如同旧时代的包办婚姻,往往异化为大型翻车现场。满意与否,全凭人品。

当全家庭的注意力都在那一刻聚焦,当所有美好的期待都在那一刻揭晓,开发商的商品,撕开包装时,大失所望,几乎是大概率事件。

最好的应对是,让压力缓慢释放,让期待一点一点兑现。

这便是首席飞行检查员于房地产行业横空出世的背景所在。

下面谈谈具体的可行性细节。

1,首席飞行检查员设三名,每季度换一人,每季节飞行检查至少三次。

2,人选可以从你的客户中产生,也可以从公司员工中产生。

我倾向于前者,更客观,对于开发商也没有更大的薪资负担。另外,从业主中产生的话,业主可以自行按照楼盘为单位进行公平公开推选,如果这个业主的飞行检查有污点,被公关,相关后果自己承担。

但是,开发商大概率更倾向于从员工中委派,倘如此,这个人应当接受高曝光率的监督。

3,飞行检查,所产生的所有费用,由开发商承担,并由开发商公布详细消费清单,公布的对象为涉及楼盘的业主,亦可面向全体业主。

这种做法,旨在对入选业主的道德风险,构成舆情的震慑。

4,入选飞行检查员的业主,飞行检查对象,不能包含自己购买的房产。

这种设计,可以部分消解该业主被本地城市总经理公关的可能性,相当于,你把自己购买房屋的产品检查权,让渡给来自别的城市的业主检查员。而他自己的房屋质量,由别人来负责监管。

业主与业主,总部与城市总,形成制约,制约产生信任。

5,飞行检查,重点检查处于四个阶段的建设中住宅,分别是:地基,隐蔽工程施工,精装,园林。(欢迎有更好的专业建议

考虑到工程的技术特点,过于专业,所以,飞行检查员,自己应该独立聘请专业人士陪同,作为业务助理。但是,涉及费用,由后期开发商全额报销。全过程中,开发商与该技术专业人士,不能来往,应有防火墙。

6,飞行检查时,应该建立一套现场接访机制,施工方与项目总经理,没有任何理由阻止、滞后、延误,一旦产生,该项事宜记录,将计入开发商对地方城市总的业绩考核,具体权重看开发商的诚意。

7,飞行检查结束,飞行检查员,不应接受馈赠,就餐接待,以及任何形式的福利。

8,飞行检查结束,24小时内,应根据格式化条款,完成撰写飞行检查报告。报告强制要求,按照20条量化撰写(或不低于10条),且全部为做的不好的方面。

上述为我一厢情愿的设计,主要目的是,将问题暴露在过程中,创造及时改进的机会,而不是最后一槌定音,赌博式交房。

另外,还直接把压力转嫁给开发商的地方团队

买过多次房的朋友都知道,一个品牌开发商的房子最终靠不靠谱,是否货真价实,与项目总经理、城市总经理的操守、能力,关系甚大,至于开发商的品牌本身,重要性排在后面。

如今,中国进入500亿元俱乐部的地产商,全国化扩张进入的城市基本也都在20到25个以上,这为飞行检查提供了实施的条件。

从费用上看,上述设计中的飞行检查,全部支出,可能远远小于最终被维权后的被动支出,却能帮助开发商赢回更多的人心。

最后声明,该职位,格外、尤其适用于近一两年来房屋交付质量陷入高发期、品牌高度受损、而仍然没有破罐子破摔的开发商。

你觉得呢?

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